P O Z I V na prethodnu provjeru znanja i sposobnosti za prijam radnika u radni odnos na određeno vrijeme u Udrugu „Kaj“ – Petrovsko: voditelj projekta “ZAŽELI za Petrovsko”

Povjerenstvo za provedbu Oglasa za prijam radnika u radni odnos na određeno vrijeme u Udrugu „Kaj“ – Petrovsko:

voditelj projekta  “ZAŽELI za Petrovsko“

objavljenog putem nadležne službe za zapošljavanje Hrvatskog zavoda za zapošljavanje i na službenoj stranici Općine Petrovsko dana 19. siječnja 2023. godine, objavljuje

P O Z I V

na prethodnu provjeru znanja i sposobnosti za prijam radnika u radni odnos na određeno vrijeme u Udrugu „Kaj“ – Petrovsko: voditelj projekta “ZAŽELI za Petrovsko”.

  1. Povjerenstvo je utvrdilo listu kandidata prijavljenih na Oglas za prijam radnika u radni odnos na određeno vrijeme u Udrugu „Kaj“ – Petrovsko, koji ispunjavaju formalne uvjete propisane oglasom za radno mjesto Voditelj projekta „ZAŽELI za Petrovsko„kako slijedi:
  2. Vlatka Barušić
  3. Ivan Šanjug
  4. Ivana Imbriovčan

Prethodno navedeni kandidati pozivaju se na pisano testiranje i intervju.

Pisano testiranje održat će se dana 21. veljače 2023. godine (utorak) u 09:00 sati u prostorijama Udruge na adresi Petrovsko 1, 49234 Petrovsko.

  1. Kandidati koji pristupe testiranju obvezni su predočiti identifikacijsku ispravu.

III. Pisano testiranje će trajati 45 minuta.

  1. Smatra se da je kandidat koji ne pristupi pisanom testiranju povukao prijavu na oglas.
  1. Za svaki dio provjere znanja kandidatima se dodjeljuje od 1 do 10 bodova. Smatra se da su kandidati uspješno položili testove ako su iz provjere znanja ostvarili najmanje 50% na testiranju.
  2. Intervju se provodi samo s kandidatima koji su ostvarili najmanje 50% ukupnog broja bodova na pisanom testiranju i to isti dan od 10:30 sati.

VII. Za vrijeme provjere znanja i sposobnosti nije dopušteno:

  • koristiti se bilo kakvom literaturom odnosno bilješkama
  • koristiti mobitel ili druga komunikacijska sredstva
  • napuštati prostoriju u kojoj se provjera odvija
  • razgovarati s ostalim kandidatima niti na bilo koji način remetiti koncentraciju kandidata

Ukoliko pojedini kandidat prekrši naprijed navedena pravila biti će udaljen s provjere znanja, a njegov/njezin rezultat neće se priznati niti ocjenjivati.

VIII. Pravni izvori za pripremanje kandidata za pisano testiranje su sljedeći:

  1. Zakon o općem upravnom postupku (Narodne Novine broj 47/09, 110/21)
  2. Pitanja i odgovori za provedbu projekta „Zaželi – program zapošljavanja žena – faza III“ http://www.esf.hr/natjecaji/socijalno-ukljucivanje/poziv-na-dostavu-projektnih-prijedloga-zazeli-program-zaposljavanja-zena-faza-iii/

STRUČNO POVJERENSTVO

Povezane objave